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[職場だより] 2016年04月22日 青梅工場レポ１０
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地域ぐるみで工場閉鎖撤回の声が高まる
東芝の職場を明るくする会は、西多摩労組連、
電機・情報ユニオンと協力して「青梅工場閉鎖・
リストラ反対」の活動を続けています。工場門前、
ＪＲ青梅線、五日市線の沿線駅での宣伝、ビラ
配布、３月には青梅市内の全戸へ45,000枚のビラ
も配布しました。
地域ぐるみで工場閉鎖撤回の声が高まり、３月
11日には青梅市と羽村市の両市長が東芝本社に出向き、
室町社長に工場存続を要請しました。当初会社は、
３月末で青梅工場を閉鎖すると言っていましたが、
当面延期になり約600人の労働者が働いています。
明るい会は４月20日にも工場門前で、工場の
存続を訴える宣伝、ビラ配布しました。
「東芝に雇用と地域経済を守る責任」を果たさせる闘いの
輪が広がっています。
誰もが青梅工場で働き続けることを望んでいま
したが、残念なことに青梅工場(青梅事業所)では、
約600人の従業員が早期退職の道を選びました。
前向きな方針を示さない経営陣への失望や、
怒りの声がたくさん寄せられました。
●会社に残って頑張ろうと思って悩んできました。
しかし先行きの方針が見えないので、あきらめて
退職することにしました。(50代男性)
●残っても、またリストラされるかもしれない。
なので今回退職します。(40代男性)
●遠くに行けと言われても行けない。やめるしか
ない。次の仕事を探さなくては。(40代女性)
●家族も家もあるので、ここ(青梅市)を離れる
ことができない。退職するしかない。(50代男性)
●パートなので3月いっぱいで辞めます。新しい
仕事をさがします。(40代女性)
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